Ga naar de inhoud
Logo Gulpen Wittem Lokaal
  • Home
  • Over ons
  • Programma
  • Kandidaten
  • Nieuws
  • Contact
  • Home
  • Over ons
  • Programma
  • Kandidaten
  • Nieuws
  • Contact

Onze gedragscode

Wat GWL onderscheidt, is niet alleen wat wij belangrijk vinden, maar vooral hoe wij politiek bedrijven. Wij leren van het verleden, luisteren naar inwoners, verenigingen en ondernemers, en maken keuzes die passen bij Gulpen-Wittem.

Openheid, respect en samenwerking vormen de basis van onze bestuursstijl. Onze gedragsregels ‘Zo doen wij dat bij GWL’ is ons kompas in samenwerking en tijdens raads- en besluitvorming. 

Dit mag u van ons verwachten:

1. Bestuurscultuur en politieke houding

Het belang van inwoners en de gemeente staat altijd centraal in ons politiek handelen; persoonlijke belangen horen hier niet thuis.

  • Wij streven naar een raadsbreed programma en zoeken actief samenwerking over partijgrenzen heen; achterkamertjespolitiek past niet bij ons.
  • Wij sluiten niemand uit en gaan het gesprek aan, ook bij verschil van inzicht.
  • Wij werken vanuit respect, inhoud en onderbouwing, niet op de persoon, en verwachten dit ook van andere belanghebbenden.
  • Wij hebben oog voor verschillende persoonlijkheidsstijlen, binnen en buiten onze partij, en benutten deze diversiteit om samenwerking en besluitvorming te verbeteren.

2. Integriteit, rolvastheid en interne afstemming

  • Raadsleden stemmen volgens eer en geweten, zoals vastgelegd in de wet. Afwijkende standpunten van individuele raadsleden ten opzichte van de partijlijn zijn mogelijk; afstemming gebeurt via debat, inhoudelijke onderbouwing en wederzijds respect.
  • Integriteit, geldende wet- en regelgeving en het democratische proces staan altijd voorop.
  • Wanneer samenwerking onvoldoende bijdraagt aan transparantie, verbinding of het algemeen belang, kiezen wij bewust voor afstand.
  • Partijen en organisaties waarmee wij samenwerken nodigen wij uit om zich te conformeren aan onze gedragsregels: transparantie, duidelijk mandaat en wettelijke representativiteit staan daarbij centraal.

3. Communicatie en Sociale media

  • Wij koppelen besluiten en standpunten actief terug via de website en (lokale) media om inwoners goed te informeren.
  • Sociale media zetten wij in om standpunten helder, feitelijk en toegankelijk te delen; ze zijn bedoeld voor informatie, niet voor escalatie of interne meningsverschillen.
  • Wij voeren geen persoonlijke of inhoudelijke discussies via sociale media en gebruiken deze kanalen om vertrouwen, transparantie en verbinding te bevorderen.

4. Relatie met inwoners, verenigingen en ondernemers

  • Wij onderhouden direct contact met inwoners, verenigingen en ondernemers, bij voorkeur fysiek.
  • Raadsleden en burgercommissieleden zijn altijd benaderbaar via mail, telefoon of, na afspraak, voor een persoonlijk gesprek.
  • Periodiek organiseren wij thema-avonden om inwoners en relaties te informeren en betrekken.
  • Verenigingen, ondernemers en kernoverleggen in de dorpen worden actief opgezocht als gesprekspartners.
  • GWL stelt regelmatig een nieuwsbrief op om inwoners en relaties te informeren.

5. Samenwerking met andere politieke partijen

  • Wij werken actief samen met lokale en regionale partijen, zowel binnen als buiten de gemeente (o.a. lijn 50).
  • De fractievoorzitter onderhoudt tijdig en actief contact met andere fractievoorzitters om het verloop van raadsvergaderingen en besluitvorming te bevorderen.
  • Wij zetten in op dialoog en samenwerking om tegenstanders te verbinden en gemeenschappelijke doelen te realiseren.
  • Samenwerking is het meest effectief wanneer alle partijen handelen in lijn met respectvolle en transparante gedragsnormen; dit vormt ons gezamenlijke kompas.
Logo Gulpen Wittem Lokaal

Zo doen wij dat WEL bij GWL!

  • Home
  • Over ons
  • Programma
  • Kandidaten
  • Nieuws
  • Contact
  • Home
  • Over ons
  • Programma
  • Kandidaten
  • Nieuws
  • Contact
Contact
  • E-mail ons
Volg ons
Facebook